流一下。”

    兵工厂的一位副总工程师当着许多人的面提议道,如何生产全地形车,这全地形车的发动机可以向昌城那边的发动机厂进行采购,轮胎也可以向那边的橡胶厂采购。

    其他一些要用到特殊钢材生产的东西,技术性其实不强的,可以转移到这边来生产。

    但兵工厂要生产全地形车,不光是仿造,还要掌握技术,了解这车的设计和各种参数。只有掌握了技术,了解全地形车整体的性能参数,以后才能在这基础上进行改进和升级。

    只不过副总工程师这话一出,他根本没意识到自己的错误。

    一个工厂只有一个总工程师,但能有好几个副总工程师。

    解放后国家跟苏联关系密切,派出了不少人员去苏联留学进修。回来后,往往能破格录用。出现了一批‘年轻化’的工程师,甚至是中高级工程师。

    开口说话的就是一位从苏联进修过的中级工程师,技术级别跟江成也是一样的,五级技术干部。

    他的话一出,很多工程师都没吭声,包括总工程师看着他也有点意味深长。江湖不是打打杀杀,是人情世故。

    作为兵工厂,跟地方企业要是同级别的,有优先权。

    这优先权是什么呢,就是去对方那边学习还是邀请对方过来的区别。

    邀请人家过来,是人家级别低。就跟市里的领导想了解某个县城单位的一些情况,是他去县城还是让县城里的人来汇报。

    也没有听说过县里的领导有事情要跟市里的领导谈,让市里的领导过来一趟的。

    在企业里也是如此,但同级别的,兵工和军工是优先的,比如大家级别相同,有事情交流的话,是地方企业去兵工企业的。

    但昌城汽车厂是普通工厂企业嘛,那是重点企业。邀请的还是人家总工程师,一般总工程师是负责一个企业的全面技术方向,管理很多事情的。甚至很多工程师都还兼任第一副厂长的职位。

    凭借这一点,真想邀请人家,哪怕兵工厂这边的技术总工程师级别比人家高,也得跟人家和气的商谈一下,是这边派人过去学习,还是您那边能有空,过来指导一下。

    而这副总工程师开口就是要求人家过来进行技术交流,交流什么,你有什么技术跟人家交流的,人家是技术指导。

    何况真的能邀请人家过来吗,邀请人之前不知道查看一下人家的背景资料,光从级别上判断一个人嘛。

    如果是在国庆之前,456兵

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