从这个时候开始,段建功的态度就变了。

    不再像先前那样鄙视。

    而是极力地捧。

    生怕这个项目会黄掉似的。

    在饭局结束的时候,叶伯常还特地跟段建功说,“段教授明天还要参加研讨会。”

    “我就不打扰了。”

    “不敢耽误教受休息的时间。”

    让众人没想到的是,段建功握着叶伯常的手,“伯常明天什么时候到,我们一块。”

    “到时候,再给你介绍几个朋友。”

    “保证让你不虚此行。”

    这是要给叶伯常展示他强大的人脉圈子了。

    这个圈子里的能人也不少,分派系的。

    段建功知道,如果他不把叶伯常这个大金主给留住。

    到了明天,叶伯常在乌贞华的帮助下,再认识几个学术大佬,难度不大。

    所以段建功要表现出足够的诚意来。

    送走段建功,叶伯常再同杨书记那边又聊了一阵。

    杨书记感叹,“士别三日,当刮目相看。”

    “这才多长的时间,伯常你已经成长到一个难以想象的地步了呀。”

    叶伯常说,“谢谢杨书记这么长时间以来的关怀与帮助。”

    “今晚请来杨书记替我撑撑场面,是我市侩啦!”

    杨书记摆手,“伯常啊,我快退了。”

    “这世界的发展速度超过了我们这一代的见识水平。”

    “专业的事还是要交给专业的人来做。”

    “这几年的时间,我总算是没有辜负领导对我的信任。”

    “今天还能对你的事业发展起到一定的帮助,让我觉得我自己还是有用的。”

    叶伯常吓得连连摆手,连说,“以后有用得着我的地方,请书记尽管开口。”

    叶湘雪现在已经是项目负责人了,是杨书记极力推举上来的。

    叶湘雪在专业方面的造诣连她的导师都赞不绝口。

    到了院所里,属于是适应能力很强的那一类人。

    不过,这种研发型的单位,到底是团队合作。

    通常是领导一句话,说你行,你就行,不行也行。

    反之,你工作干得再出色,说你不行的理由也简单,就是不符合团队协同性,太出挑并不是好事,把你压下来。

    叶湘雪的进步不用多说,但是在关键时刻有人拉一把也关键。


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